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Ci joint le Diaporama chronologie de notre Congrès pour vous aider à suivre les débats.

 

Pour la Région (237 Lycées sur l’Académie de Grenoble), c’est dans le cadre de l’instance de concertation où siègent nos représentants Julien Eydoux et Vincent Chabal (sous la coordination de notre Secrétaire National aux EPLE Manuel VIDAL - AetI-Lyon) que les discussions s’opèrent.

Au forcing et dans une démarche conjointe avec le SNPDEN empreinte d'un souhait de discussion mais également de fermeté sur les points essentiels de notre mandat syndical, nous sommes arrivés à une version convenable de la convention que vous pouvez retrouver sur notre site internet.

Il reste une coquille que nous avons relevée à postériori et signalée à la Région qui le retirera de la version définitive: l'accueil ne fait pas partie des missions sur lesquelles s'exercera l'autorité fonctionnelle.(§ 5.2.2)

Cette convention, fruit d'un travail acharné en quelques semaines entre janvier et mars est équilibrée et préserve les grands principes sur lesquels nous ne pouvions transiger, à savoir:
- l’immixtion de la collectivité dans le dispositif d'évaluation des adjoints-gestionnaires,
- l'obligation de formation à l'initiative de la collectivité,
- la gestion des désaccord entre l'adjoint-gestionnaire, le chef d'établissement et la collectivité avec recours au Recteur en vue d'une sanction.
Nous avons obtenu gain de cause sur ces trois points.

Si le constat est partagé :

- l'Académie malgré ses remontées supporte le calendrier de déploiement OPALE décidé au niveau inter-ministériel
- souhaite continuer à renforcer la structure des postes en AC en s'appuyant sur le dispositif requalification des emplois de fondés de pouvoir
- est dans l'impossibilité actuellement d'avoir une visibilité sur les postes qui risquent d'être ou de rester vacants pour la rentrée
- est d'accord avec nous pour geler des postes de contractuels très compétents sur des secteurs déjà en tension pour éviter tout risque supplémentaire de vacance de poste
- est d'accord pour renforcer le réseau R Conseil en identifiant des référents volontaires, complémentaires au référent R Conseil territorial amené à des interventions plus lourdes
- est d'accord avec nous poir étoffer le vivier de formateurs en créant des binômes de formateurs (débutant/expert) et pour développer une nouvelle branche d'aide et conseil
- propose au vu d'un calendrier maintenu pour le déploiement d'OPALE de créer une brigade de TR rattachés à la DIVET pour anticiper la perte prévisible de ressources et de stabiliser des situations territoriales complexes

MERCI POUR VOTRE PARTICIPATION ET VOTRE VOTE

GRACE A VOTRE PARTICIPATION MILITANTE DE PLUS DE 85% et à tous nos sympathisants, que vous avez su convaincre autour de vous,
vous avez permis :

- A L'UNSA-EDUCATION de se maintenir sur le plan académique comme 2de organisation derrière la FSU en nombre de voix et de sièges
pour le CSA de proximité :

- A AetI-UNSA de maintenir voir consolider sa première place chez les personnels administratifs

Retrouvez notre communiqué complet

Nos instances académiques et nationales se réunissent la semaine prochaine pour tirer les enseignements de ces élections qui vont conditionner notre engagement et nos actions pour les 4 années à venir
 

Une situation tellement préoccupante qu'elle a suscité une alerte officielle auprès de la Rectrice le 25/11 et une demande d'audience qui se tiendra à la DSDEN73 en présence du DASEN COUX et de la Vice-Présidente SCHMITT du CD73
La délégation AetI sera composée du SA Francis MENEU et de nos deux relais départementaux Aude CHOUPIN (ADJ GEST CLG Louise de Savoie - Chambéry) et Stéphanie DERRIER-TARIN (GEST-AGT COMPT Lycée Paul Heroult St Jean de Maureinne)

Retrouvez ici  le texte complet du communiqué AetI