Actualité publiée le 22 novembre 2024
Un ordre du jour copieux - AetI sera présent sur la partie RH aux côtés des représentants UNSA EDUCATION sur le RIFSEEP des personnels et le bilan des requalifications - retrouvez le document de travail sur ces points importants en rubrique publications
Comité social d’administration
Académie de Grenoble
SOMMAIRE
Séance du 26 novembre 2024
I. Approbation des procès-verbaux pour approbation (art.83)………………………………………………….5
▪ Procès-verbal du CSA du 18 janvier 2024……………………………………………………………….Annexe 1
II. Bilan de la rentrée 2024 et préparation de la rentrée 2025 (pour examen – Art. 51)......………..7
1- Régularisation des cartes de formation : LVE et voie technologique et ajustement des structures pédagogiques…………………………………...........................................….......…………..7
2- Bilan de l’affectation des élèves et mesures en préparation pour améliorer l’affectation des élèves………………………………………………………………………...........................................……..9
3- Constat de rentrée et prévision des effectifs pour la rentrée 2024....................................13
4- Bilan sur les enseignements de spécialité, optionnels et technologiques….............…………27
5- Bilan des résultats aux examens………………………….................................………………….………45
6- Bilan et perspectives sur le déploiement des mesures de rentrée :
a- Bilan des moyens d’enseignement 1er et 2nd degrés…………...……….....................……………51
b- AESH…………………………………………….………………....................................……………………………61
c- La formation continue………………………...………………........................................………….…....65
7- Réseau des établissements…………………………………………………………………………………..….…….73
III. Points RH (pour débat art. 50)…………..............................…......................…………………….….….75
1- Mouvement interacadémique 2024 : postes spécifiques enseignants…….......………..………75
2- Point d’information : RIFSEEP des personnels............................………………………….…………77
3- Bilan des requalifications…………………................……….........................……………….…………..87
IV. Questions diverses………………………………………………………………………………………………………………91
